La seguridad pública en Morelos entra en una nueva fase de fortalecimiento institucional. La SSPC anunció la apertura de convocatorias dirigidas a personas interesadas en integrarse como policías estatales y custodios acreditables, dentro de una estrategia que busca ampliar y profesionalizar el estado de fuerza.
La medida forma parte de la Estrategia Estatal de Seguridad Pública y se alinea con acciones de dignificación laboral que el gobierno estatal mantiene desde el inicio de la actual administración. Además, el proceso contempla formación académica, estabilidad laboral y mejoras salariales para quienes superen las evaluaciones correspondientes.
SSPC impulsa formación policial y penitenciaria
La SSPC informó que estas convocatorias permitirán integrar la tercera generación de policías y custodios acreditables. El Curso de Formación Académica iniciará en marzo y se impartirá bajo estándares oficiales en materia de seguridad y reinserción social.
Las personas seleccionadas recibirán una beca mensual durante su proceso de formación. Asimismo, al concluir y ser dados de alta, accederán a un salario mensual neto superior a los 15 mil pesos, dependiendo del cargo. También contarán con aguinaldo equivalente a tres meses de salario, seguro médico y acceso a créditos institucionales.
De igual manera, el esquema contempla crecimiento profesional y un plan de carrera que busca reducir la rotación de personal y fortalecer la permanencia dentro de las corporaciones estatales.
Dignificación salarial y fortalecimiento operativo
El titular de la SSPC destacó que el incremento salarial acumulado supera el 33 por ciento, resultado de ajustes aplicados desde el inicio del gobierno estatal y reforzados durante 2026 mediante economías internas. En consecuencia, las dos generaciones que ingresen este año recibirán los beneficios actualizados.
Por otro lado, la dependencia mantiene coordinación con instancias federales y municipales para ampliar operativos interinstitucionales.
El fortalecimiento del estado de fuerza resulta clave. Morelos busca cubrir vacantes estratégicas en corporaciones policiales y centros penitenciarios, con el objetivo de mejorar la cobertura territorial y las tareas de prevención del delito.
